記事上広告レントラさん

転職理由

私の転職理由

「リストラ」

実際はアメリカの会社なので「ポジションクローズ」と突然呼び出されて通告されました。

さすがに動揺して、

冷静を装うつもりが、、、

私:「私の仕事はどうしましょうか?」

上司:「わかってる?

ポジションクローズなんだから、

いらないと言われているですよ!

引継ぎも不要ですよ(怒)」

私:ポッカ~ン (゜-゜)

人事:・・・

こんなにひどいことを言われていたのに

気づいたのは数日後。

なんで同席した人事担当者が無言だったのか

今ならわかります。

さすがにひどい

しかしこれけじゃないwww

上司:「アメリカの会社なんだから

本来なら1か月後に退社依頼されるところですよ(笑)

4か月後だし、

退職金も一時金意外に特別退職金もでるんだから。」

いやいや日本の法人格なので

本国の雇用習慣を引き合いに出すのおかしくね

↑これも数日後に気づいた。

そりゃ人事担当者でも絶句でしょう。

人を追い込んでおいて

この捨て台詞?

なんでこんな上司のもとで1x年もひーこらしてたんだろー

自分が宣告される側だったら?

なんて考えないんでしょうねー

たぶん一生気づかないw

うっかり本題を忘れてました、、、

話(時)を戻して♪

「転職理由」を聞かれて「リストラです」

なんて印象の悪いことは言いにくいものです。

しかしながら私の場合、

「アメリカの会社なのでよくあることなんですが、突然私のポジションがクローズになりまして、この際社外にもチャレンジする機会を探してお入ります」

↑意味は「リストラです」となんらかわりないんですが

求人先の人事の方も、取締役社長さんにも

ウケはわるくなかったです。

表情や言い方もあるんだと思いますけど

ポジティブな表情でテンポよく話すといい印象のようです。

モジモジしててもしゃーないし

「そもそもボーナスも昇級ももらってましたので、私自身もびっくりしてます」

とさらに「俺っち実はできるヤツ」くらいにアピール

悪いことして〇ビになったとは

勘違いされなかった。

(続く)


転職成功の秘訣は【非公開求人】にあった!/DODAエージェントサービス